一、获本专业学位应掌握的基本知识

1.基础知识

应掌握现代经济学和管理学的基础理论知识，如经济学、管理学和组织行为学；掌握企业管理所需要的基本分析方法与工具，如统计分析和决策分析。

2.专业知识

应掌握与企业职能管理相联系的专业知识，如会计、财务、营销、运营、人力资源管理、信息管理等，还应掌握与企业综合管理相联系的专业知识，如领导、决策、创业、公司治理、战略、商业伦理与企业社会责任等。

应该掌握能胜任某个企业综合管理或职能管理岗位所需要的专业知识。

二、获本专业学位应具备的基本素质

1.学术道德

应恪守学术道德规范，坚守诚信原则，杜绝抄袭剽窃、数据造假等学术不端行为。在学术研究中，应尊重他人知识产权，正确引用文献，保证研究成果的原创性和客观性。同时须具备严谨的科学态度，遵循商业道德准则，避免因利益冲突损害学术公正性。学位论文的选题与实践需真实反映管理问题，研究方法需符合伦理要求，体现对学术共同体的责任意识。

2.专业素养

需系统掌握现代经济学与管理学基础理论，以及企业职能管理与综合管理的专业知识。能够运用定量分析工具解决实际问题，并通过案例教学、特色课程培养行业洞察力。同时须具备全球化视野与系统思维，能将工商管理相关理论应用于实践，完成企业诊断报告或管理案例分析，体现对复杂问题的科学决策能力与分析能力。

3.职业精神

需兼具企业家精神与职业经理人素养，包括：敬业精神，以企业公民意识推动可持续发展；责任感，在决策中平衡商业利益与社会伦理；团队协作能力，通过有效沟通实现组织目标；创新意识，主动应对市场变化并引领变革。此外，必须具备战略思维和领导力，在全球化背景下制定企业战略，通过竞争模拟等实践课程提升组织管理能力与决策能力。职业发展需与个人规划、社会责任相统一，体现人文精神与创新创业能力的结合。

三、获本专业学位应接受的实践训练

1.实践教学

需通过多元化的实践教学提升应用能力。案例教学是核心训练方式。情景教学则依托沙盘模拟、竞争模拟等情景，模拟企业运营流程，强化决策与协作能力。企业专题调研要求学生深入企业，针对企业中真实存在的管理问题进行调研与分析，并提交解决方案。此外，产出实践成果与参加学科竞赛被纳入培养体系。

2.专业实践

可结合自身工作岗位任务开展专业实践，专业实践内容要具有一定的管理难度和工作量，填报《专业实践日志》，专业实践结束后须提交《专业实践考核表》。

四、获本专业学位应具备的基本能力

1.战略思维与全局分析能力

本专业硕士生须具备全球视野下把握行业趋势、识别企业核心问题的能力，能够通过经济学和管理学理论分析复杂商业环境，并制定系统性解决方案。

2.科学决策与复杂问题解决能力

应掌握统计分析、决策工具和人工智能工具，结合企业实际提炼关键问题，提出兼顾可行性与创新性的决策方案。并运用定量与定性方法验证方案的合理性，体现对管理实践问题的科学处理能力。

3.团队协作与跨领域沟通能力

需要在多元团队中有效协调资源、传递信息并推动目标达成，包括通过体验式培训、企业专题调研等实践场景提升沟通技巧。同时，须具备外语交流能力，能使用英语进行案例讨论、撰写研究报告或参与国际商务合作。

4.创新领导与组织管理能力

应融合创业精神与职业经理人素养，在变革管理中展现领导力。通过参加学科竞赛，驱动团队实现创新目标。此外，须具备决策魄力与资源整合能力。

五、学位论文基本要求

1.选题要求

学位论文应以工商企业为研究对象，选题应来源于管理实践，紧密结合工商管理实务。论文的内容应充分体现综合运用所学理论与方法，分析和解决管理实践问题的能力。

2.学位论文形式和规范要求

学位论文工作时间应不少于1年；强化工商管理专业硕士学位论文的实践应用导向，学位论文可以是专题研究、调查研究、企业诊断、企业管理案例等为主要内容，以论文形式呈现；字数要求在3万字以上（包括图表、模型等非文字表述的内容）；学位论文的撰写应符合国务院学位办和内蒙古工业大学研究生学位论文撰写规范。

3.学位论文水平要求

学位论文要综合反映学生独立运用所学知识发现问题、分析问题和解决问题的能力，以及调查研究和文字表达的能力，学位论文要有一定的深度，工作量饱满，内容充实，联系实际，观点鲜明，论据充分，结论可靠，写作规范。论文写作要求概念清晰，条理清楚，文字通顺。

4.成果要求

学位论文及研究成果要求如下（须满足下列条件之一）：

（1）专利类。授权与硕士学位论文研究内容相关的发明专利（取得授权证书，且第一发明人为导师、第二发明人为硕士研究生，或第一发明人是硕士研究生、第二发明人为导师，专利权人为“内蒙古工业大学”）。

（2）论文类。在相关学科国内外正规学术期刊发表发表与本人学位论文研究内容一致的论文1篇，鼓励在《中文核心期刊要目总览》及以上期刊发表论文，须以内蒙古工业大学为第一署名单位，硕士学位申请者本人为第一作者（导师为第二作者或通讯作者）或本人为第二作者（导师为第一作者）（须在线发表或见刊，若仅获录用，须提供录用通知并附导师签署的承诺书，增刊、专刊、发表当年的预警期刊不计算在内）。

（3）竞赛获奖类。研究生在读期间，参加中国研究生创新实践系列大赛或《全国普通高校大学生竞赛榜单内竞赛项目指南》目录中赛事，获国家级一等奖（排名前5）或二等奖（排名前3）或三等奖（排名1）；或参加“中国国际大学生创新大赛”或“挑战杯”获得省级一等奖及以上（排名前3）或二等奖（排名1）。

（4）调研报告类。撰写学院学位评定分委员会认定通过的不少于5000字的高质量调研报告，学生为第一作者。调研报告需历经严谨且全面的行业调研流程，基于一手真实数据展开深入分析，在研究视角、分析方法、结论建议等层面呈现出高度的创新性，能够为行业政策制定、企业战略规划等提供关键且具有前瞻性的决策依据，切实引领行业发展。

（5）咨询报告类。为企业或政府部门提供的管理咨询报告被采纳，且产生一定经济效益或社会效益（需提供采纳证明及效益评估材料），学生为主要撰写人（排名前2），只限1人使用。咨询报告应针对实际管理问题，提出切实可行的解决方案和策略建议。

（6）项目类。参与课题相关的实践项目（须为校企合作或横向委托项目）项目入校经费不低于3万元，由导师出具参与项目过程的详细证明材料（达到上述经费门槛的项目可支持1名实际参与项目的学生）。

（7）实践成果类。完成企业或政府委托的重大技术研发或改造项目（项目经费不低于5万元），并通过企业或政府验收，学生为项目主要负责人（排名前2）只限1人使用，需提供项目合同、验收报告、企业评价意见等材料。

（8）其他类。硕士研究生在本学科领域取得其他形式的具有较高显示度、符合专业学位类别发展需要的学术成果或业绩时，必须经学院学位评定分委会认定，报校学位评定委员会审议通过后，在校学位评定委员会办公室备案，可作为申请学位的学术成果。

七、其他

本学位授权点学位授予标准由内蒙古工业大学学位评定委员会负责解释。

编写成员：郝晓燕、段玮、彭佳、海晓伟。

学院学位评定分委员会主席：郝晓燕。